驻水利部纪检组规范谈话函询工作

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2018-10-01

12月下旬前,公示无异议或者反映问题不影响录用的人选,由战区级单位政治工作部门审批。新录用人员通过审批后,用人单位应当按规定及时与其签订聘用合同并通知其到岗工作,首次聘用合同期限按照文职人员聘用合同管理有关规定执行,起始日期统一从2018年12月31日起算。新录用人员实行试用期,时间为6个月。2018年12月31日前未能取得招考岗位要求学历学位的拟录用对象,取消录用资格。(十一)新录用人员备案复审。

  导读:国家市场监督管理总局发布的虚假违法广告中,一半以上涉及食、健、药、医,是名副其实的重灾区。

  从这个意义上说,媒体管理不应有新旧之别,而应当在同一个尺度下行事。

    6月20日,全国扫黑除恶专项斗争领导小组办公室召开主任会议。会议上一正六副领导班子首次公开:  主任为中央政法委秘书长陈一新;  副主任包括:中央政法委副秘书长陈训秋、白少康、雷东生,最高法副院长姜伟、最高检检委会副部级专职委员陈国庆、公安部副部长李伟。  至此,参与这项在全国部署、为期三年的扫黑除恶专项斗争的相关人员走到台前,规格之高不言而喻,可见中央重视度。  今年以来,中央不断释放扫黑除恶的信号。

    监管单位:自愿、强制缴纳灵活结合,兼顾企业减负  2017年湖北新增住房公积金缴存额亿元,同比增长17%。“我们的目标是,力争用3年时间实现公积金年归集额超千亿元。”湖北省住建厅厅长李昌海表示。  近年来,湖北各地加大公积金缴存“扩面”力度。

    同时,国家信息中心发布的数据显示,今年上半年固定资产投资增长基本平稳,延续了去年四季度以来稳中有好的发展态势,同比增长%。但剔除价格因素后,固定资产投资实际增长在%,增速同比有较大回落。

  6月28日,据平台coindesk数据,比特币价格下跌至6000美元以下,最低跌至美元。

  干部队伍“庸、懒、散、软”,就会降低工作效率、降低政府效能,就会成为阻碍发展的最大“瓶颈”。让“不作为”者“腾位”,要坚决整治“庸、懒、散、软”,必须以治庸提能力,以治懒增效率,以治散正风气,以治软立规矩。顺境逆境看胸襟,大事难事看担当。

原标题:驻水利部纪检组:规范谈话函询工作驻水利部纪检组积极实践“四种形态”,切实规范谈话函询工作。 制定《驻水利部纪检组贯彻监督执纪工作规则实施办法(试行)》,列出专门一章,对谈话函询的适用范围、工作程序、审核把关、反馈要求、结果运用等作出明确规定并在实践中严格执行,充分发挥谈话函询在“惩前毖后、治病救人”中的基础性作用。

及时反馈体现信任,落实“严管厚爱”。

驻水利部纪检组高度重视,充分认识到谈话函询体现了党内政治生活的严肃性和组织对干部的信任。

对在函询中如实说明情况并且所反映问题不实的予以采信并反馈了结,体现的是党的政策,增强了党内政治生活的严肃性和党内监督的有效性。 通过集中梳理、细致分析,驻水利部纪检组对党的十八大以来的函询了结件逐件进行了书面复函反馈。

通过书面复函反馈,体现了严管就是厚爱,有效落实了既严格要求又关心爱护。

近期,驻水利部纪检组又对函询说明情况予以采信的36件(水利部30件、南水北调办6件)函询件逐一复函予以了结。

区分情形分类处置,避免“一询了之”。 驻水利部纪检组明确提出,收到函询回复后,应根据不同情形作出相应处理。 对反映不实或没有证据证明存在问题的予以了结;对问题轻微的采取谈话提醒、批评教育、责令检查或诫勉谈话等方式处理;对反映问题比较具体但当事人否认,或者当事人的说明明显存在问题的,督促当事人作出补充说明或调取相关证明材料,必要时进行初步核实。

同时,坚持工作深入一步,通过让被反映人写认识、请所在单位党组织主要负责人与其谈话等方式,真正发挥谈话函询的提醒教育作用,切实做到对干部负责、对工作负责、对历史负责。 近几年来,驻水利部纪检组对函询说明不清的44件(水利部42件、南水北调办2件)函询件,采取谈话或转其他处置方式予以核实了结。

下一步,驻水利部纪检组将继续坚持抓早抓小、实践“四种形态”,全面规范函询工作程序,有效运用函询工作成果,纳入干部个人廉政档案,为全面掌握综合监督单位“树木”和“森林”情况,当好政治生态“护林员”打下基础。 (驻水利部纪检组)(责编:左瑞、邓楠)。